• خانه
  • آرشیو
  • نویسندگان
پنج‌شنبه 5 خرداد 1401
  • ورود
نظرآنلاین
  • صفحه اصلی
  • هنر
    • باستان شناسی
    • مدرنیته و هنر مدرن
    • نقد هنر
    • نقوش و تزئینات
    • نگارگری
    • هنر باستان
    • هنر معاصر
  • منظر
    • منظر شهری
    • سازمان فضایی شهر
    • باغ
    • مبانی نظری منظر
    • منظر طبیعی
    • منظر و جامعه
    • منظر راه
  • معماری
    • مسکن
    • مبانی نظری معماری
    • معماری معاصر
    • معماران
  • شهر
    • برنامه ریزی و مدیریت شهر
    • مبانی شهر
    • نوسازی شهری
    • مرمت شهری
  • محیط
    • مدیریت آب
  • گردشگری
  • نظرگاه
  • تماس با ما
بدون نتیجه
مشاهده تمام نتایج
نظرآنلاین
  • صفحه اصلی
  • هنر
    • باستان شناسی
    • مدرنیته و هنر مدرن
    • نقد هنر
    • نقوش و تزئینات
    • نگارگری
    • هنر باستان
    • هنر معاصر
  • منظر
    • منظر شهری
    • سازمان فضایی شهر
    • باغ
    • مبانی نظری منظر
    • منظر طبیعی
    • منظر و جامعه
    • منظر راه
  • معماری
    • مسکن
    • مبانی نظری معماری
    • معماری معاصر
    • معماران
  • شهر
    • برنامه ریزی و مدیریت شهر
    • مبانی شهر
    • نوسازی شهری
    • مرمت شهری
  • محیط
    • مدیریت آب
  • گردشگری
  • نظرگاه
  • تماس با ما
بدون نتیجه
مشاهده تمام نتایج
نظرآنلاین
بدون نتیجه
مشاهده تمام نتایج
صفحه اصلی شهر شهرسازی

نحوه جذب و بکارگیری فارغ التحصیلان رشته شهرسازی

الهام ضابطیان‌طرقی توسط الهام ضابطیان‌طرقی
چهارشنبه 22 دی 1400
در شهرسازی, شهر
A A
0

فارغ التحصیلان رشته شهرسازی

با توجه به تعداد زیاد فارغ التحصیلان رشته شهرسازی کشور در دهه های اخیر (البته این مساله شامل همه رشته های تحصیلی است) میزان تقاضای کار بویژه در نسل جوان بشدت افزایش یافته است. اما می توان گفت پاسخی که به این تقاضا وجود دارد هنوز ساختار منظمی ندارد. البته به نظر می رسد این بی نظمی در بخش هایی از جامعه هدف برای اشتغال، غیرتصادفی است. لذا در این نقد و بنابر تجربه شخصی نگارنده سعی می شود به ابعاد مختلف این موضوع اشاره شود و قطعا پیچیدگی موضوع اشتغال در کشور نیازمند مطالعات مفصل تری است.

گزینه های شغلی پیش روی شهرسازان و سفر پرماجرای پیش رو

فارغ التحصیل رشته شهرسازی معمولاً در ایران چند گزینه برای انتخاب خواهد داشت. یکی از سهل الوصول ترین انتخاب ها می تواند اشتغال در مهندسین مشاور معماری و شهرسازی باشد که البته عموما در شهر تهران متمرکز شده اند و ورود به مشاورین معتبرتر و باتجربه تر مسلماً دشوارتر خواهد بود. شرکت های کوچک و کم سابقه نیز به دلیل اینکه غالباً ساختار منظم و تعریف شده ای ندارند می توانند عامدانه و یا سهوا موجب تضییع حقوق کارکنان شوند.

همچنین مساله پرداخت حقوق در شرایط رکود و بحران های اقتصادی کشور (از نظر حجم و تأخیر در پرداخت)، مشکلات کارکنان را دوچندان خواهد کرد. کما اینکه متأسفانه در سال های اخیر این مسائل حتی دامنگیر مشاوران قوی تر نیز شده است. فرآیند جذب نیروی کم تجربه تحت عنوان دانشجو یا کارآموز نیز ساختار مشخص و نظارت شده نیست و در مواردی اصطلاحا به «بیگاری» خواهد انجامید. گرچه کارآموزی به معنای واقعی آن و درحین تحصیل می تواند بسیار سودمند بوده و خلاء موجود در نظام آموزشی بعضا غیرعملیاتی در رشته شهرسازی در دانشگاه را تکمیل نماید.

بیشتر بخوانید

جایگاه نظام بهره برداری در پروژه های شهری

تحلیلی بر ساخت شهرهای جدید به منظور حل صورت مساله بحران مسکن

گزینه دیگر ورود فارغ التحصیلان به بخش دولتی و یا عمومی و غیر دولتی مثل شهرداری ها و سازمان های وابسته و زیرمجموعه آنهاست. در این بخش ها نیز اگر آزمون و مصاحبه تخصصی برای انتخاب نیروی اصلح برگزار شود، معمولاً آزمون های استخدامی با فواصل زمانی نسبتا زیادی نسبت به حجم فارغ التحصیلان برگزار می شوند و تعداد محدودی هم جذب می شوند. بعلاوه اینکه متأسفانه شواهد حاکی از آنست که غالب شاغلین در این نهادها از طریق آزمون استخدام و طی نمودن فرآیند دقیق و کنترل شده جذب نشده اند و البته این موضوع قابل صحت سنجی و ارزیابی دقیق تر است.

با این شرایط به نظر می رسد ضمن اینکه کیفیت خروجی شاغلان در نهادهای دولتی و شهرداری های کشور کاهش می یابد، گزینه های پیش روی نیروی جوان متخصص شهرسازی در کشور برای اشتغال بسیار محدود است و این امر می تواند در بلند مدت موجب کاهش انگیزه دانشجویان و یا مهاجرت آنان گردد.

درست است که مهارت آموزی (مثل بهبود وضعیت زبان تخصصی و یا آموختن نرم افزارهای مرتبط شغلی) و ارتقای رزومه تحصیلی و کاری می توانند تأثیر زیادی در گرفتن فرصت های شغلی بهتر در شرایط عادلانه رقابت شغلی داشته باشند. اما بازنگری در فرآیند جذب نیروی متخصص در رشته شهرسازی و نهادسازی برای استخدام بهینه و نظارت بر کیفیت شغلی و رعایت حقوق شاغلین بسیار ضروری است. این نظارت تا سطح بخش خصوصی و حتی در مقیاس کارآموزی نیز باید بصورت دقیق تعریف شود و می تواند با ارائه گواهی های تخصصی و درجه بندی شده برای ادامه شغل در آینده کاربرد داشته باشد.

نحوه جذب و بکارگیری فارغ التحصیلان رشته شهرسازی
مأخذ عکس: https://www.google.com/imgres?imgurl=https
برچسب ها: استخدامشهرسازیفارغ التحصیلفرصت های شغلی
نوشته قبلی

باز زنده سازی معماری مرکز ایران با چاپ سه بعدی؟

نوشته‌ی بعدی

نقدی بر تمرکز شهرداری کرمانشاه بردرآمدزایی از طریق جرائم کمیسیون های ماده صد

الهام ضابطیان‌طرقی

الهام ضابطیان‌طرقی

دکتری شهرسازی، پژوهشکده نظر

مطالب مرتبط - Related Post

جایگاه نظام بهره برداری در طرح های معماری و شهرسازی

جایگاه نظام بهره برداری در پروژه های شهری

پنج‌شنبه 29 اردیبهشت 1401
تحلیلی بر ساخت شهرهای جدید به منظورحل صورت مساله بحران مسکن

تحلیلی بر ساخت شهرهای جدید به منظور حل صورت مساله بحران مسکن

چهارشنبه 28 اردیبهشت 1401

هسته امن، پدافند غیرعامل، همسو یا خلاف جهت؟

پاویون، پاویون که می گفتند این است؟

مدیریت شهری کمتر هوشمند و انزوای شهروندان در اداره شهر

بررسی ابعاد مشارکت شهروندان در اجرای سند کاهش خطرپذیری تهران

نوشته‌ی بعدی
نقدی بر تمرکز شهرداری کرمانشاه بردرآمدزایی از طریق جرائم کمیسیون های ماده صد

نقدی بر تمرکز شهرداری کرمانشاه بردرآمدزایی از طریق جرائم کمیسیون های ماده صد

نسبت پروژه های عمرانی به مسائل زیست محیطی در مشهد چیست؟

نسبت پروژه های عمرانی به مسائل زیست محیطی در مشهد چیست؟

دیدگاهتان را بنویسید لغو پاسخ

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

مطالب برگزیده

  • بررسی آرامگاه ها و آئین تدفین در زمان هخامنشی

    بررسی آرامگاه ها و آئین تدفین در زمان هخامنشی

    0 اشتراک ها
    اشتراک گذاری 0 توئیت 0
  • مدرن چيست؟

    0 اشتراک ها
    اشتراک گذاری 0 توئیت 0
  • عوارض شهرداری چیست و انواع آن کدامند؟

    0 اشتراک ها
    اشتراک گذاری 0 توئیت 0
  • رنگ های نمادین در هنر ایران

    0 اشتراک ها
    اشتراک گذاری 0 توئیت 0
  • سکه های هخامنشی

    0 اشتراک ها
    اشتراک گذاری 0 توئیت 0

مطالب برتر

  • در جریان
  • دیدگاه‌ها
  • آخرین
بررسی آرامگاه ها و آئین تدفین در زمان هخامنشی

بررسی آرامگاه ها و آئین تدفین در زمان هخامنشی

یکشنبه 2 اسفند 1388
مدرن چيست؟

مدرن چيست؟

دوشنبه 13 مهر 1388
عوارض شهرداری چیست و انواع آن کدامند؟

عوارض شهرداری چیست و انواع آن کدامند؟

دوشنبه 1 بهمن 1397
رنگ های نمادین در هنر ایران

رنگ های نمادین در هنر ایران

یکشنبه 11 خرداد 1399
نقدی بر شیوه اجرای تبصره 3 ماده 9 قانون حدنگار

نقدی بر شیوه اجرای تبصره 3 ماده 9 قانون حدنگار

6
تقلید بدون ¬حجت در سیمای شهری

تقلید بدون ­حجت در سیمای شهری

2
گردشگری، سفری مقدس

گردشگری، سفری مقدس

2
بررسی آرامگاه ها و آئین تدفین در زمان هخامنشی

بررسی آرامگاه ها و آئین تدفین در زمان هخامنشی

2
تاثیرات صنعت نفت در شهرهای ایران

تاثیرات صنعت نفت در شهرهای ایران

چهارشنبه 4 خرداد 1401
استقبال از بیان های جدید هنر در دنیای مجازی و انزوای هنرهای سنتی

بیان های جدید هنر در دنیای مجازی

دوشنبه 2 خرداد 1401
احیای تکنوکرات قنوات و زوال ارزش های معنایی منظر شهری تهران

احیای تکنوکرات قنوات

شنبه 31 اردیبهشت 1401
چرا ما کارناوال نداریم؟!

چرا ما کارناوال نداریم؟!

جمعه 30 اردیبهشت 1401

کپی رایت 1397-1400؛ کلیه حقوق این وب سایت متعلق به پژوهشکده نظر است.

  • پژوهشکده نظر
  • باغ نظر
  • منظر
  • هنر و تمدن شرق
  • گردشگری و فرهنگ
بدون نتیجه
مشاهده تمام نتایج
  • صفحه اصلی
  • هنر
    • باستان شناسی
    • مدرنیته و هنر مدرن
    • نقد هنر
    • نقوش و تزئینات
    • نگارگری
    • هنر باستان
    • هنر معاصر
  • منظر
    • منظر شهری
    • سازمان فضایی شهر
    • باغ
    • مبانی نظری منظر
    • منظر طبیعی
    • منظر و جامعه
    • منظر راه
  • معماری
    • مسکن
    • مبانی نظری معماری
    • معماری معاصر
    • معماران
  • شهر
    • برنامه ریزی و مدیریت شهر
    • مبانی شهر
    • نوسازی شهری
    • مرمت شهری
  • محیط
    • مدیریت آب
  • گردشگری
  • نظرگاه
  • تماس با ما

کپی رایت 1397-1400؛ کلیه حقوق این وب سایت متعلق به پژوهشکده نظر است.

خوش آمدید!

وارد ناحیه کاربری خود شوید

رمز عبور را فراموش کرده اید؟

رمز عبور خود را بازیابی کنید

لطفا نام کاربری یا آدرس ایمیل خود را برای بازنشانی رمز عبور خود وارد کنید.

ورود به سیستم